中国蓄势待发的开放式创新，将从哪里起步？

面对中国的急剧变化和高速发展，企业的开放式创新正成为大家热议的话题。我们相信持续的技术创新必将给商业和生活带来积极的影响，而这份冒险和挑战将成为企业和社会前进的动力。2018年1月18日，我们在XNode静安空间成功举办了2018年度的第一期企业创新圆桌论坛。

开放式创新最重要的三大战略因素是什么？

• 懂得我们为什么要创新
• 了解我们在和谁竞争
• 给予试错的环境

对开放式创新需求的剖析、对市场与客户需求的了解，并懂得风险与失败是创新过程中不可避免的元素。

如何落地创新战略，创新流程中最重要的模块是什么？

• 创新的价值观要贯穿整个执行的过程中
• 质疑一切，不要轻易的接受“这是我们的流程……“
• 快速而敏捷，才能实现创新

不要轻易接受企业内部现有的框架和流程，贯彻创新的理念与目标，成功不是必然，但是值得尝试。

如何评估企业的创新成果？北极星指标（NSM）

创新的成果数量？参与创新项目的人数？经济效益的增长？错失机会的比率？项目成员的成长与变化？投入创新的资金？评价标准千差万别，也适用于不同的企业。找到属于你自己的北极星指标，引导创新。

如何缔造创新文化及具体实践中的收获？

营造一个开放式创新的环境至关重要，鼓励员工尝试与犯错，允许他们走出办公室的局限，将创新的积极性加入员工的考核条件。当然，不是所有的部门与人都一股脑儿地盲目创新。积极主动、敢于试错、能够跨部门甚至与外部合作创新，发现企业内部带有企业家精神的人才。